Dirección corporativa

La administración de las operaciones comerciales de Coeur Mining, Inc. (“Coeur”) está a cargo de sus dirigentes bajo la dirección de una Junta Directiva constituida por ocho miembros (la “Junta”). La Junta de Coeur está formada por personas que poseen una amplia variedad de calificaciones empresariales, experiencia profesional y conocimiento industrial, lo que permite que la Junta proporcione la competencia y el asesoramiento adecuados en el máximo nivel. La Junta ha creado diversos comités para poder cumplir con muchas de sus responsabilidades. El Comité de Auditoría, el Comité de Compensación, el Comité de Medio Ambiente, Salud, Seguridad y Responsabilidad Social, y el Comité de Dirección Corporativa y Postulaciones tienen una carta constitutiva cada uno de ellos, en la que se definen los roles y las responsabilidades del comité en el marco directivo de la Empresa. La Junta también ha creado un Comité Ejecutivo, cuyos roles y responsabilidades se detallan en los estatutos de Coeur. Cada miembro del Comité de Auditoría, el Comité de Compensación y el Comité de Dirección Corporativa y Postulaciones cumple con los criterios de independencia pertinentes de la Bolsa de Valores de Nueva York, la Comisión del Mercado de Valores (SEC, por sus siglas en inglés) y el Servicio de Impuestos Internos.

De conformidad con las normas de cotización que rigen a la dirección corporativa de la Bolsa de valores de Nueva York y las reglas de la SEC, la Junta ha adoptado pautas de dirección corporativa y un Código de Ética y Conducta Comercial para directores, directivos y empleados a fin de promover las operaciones comerciales responsables.

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